Boomstructuur
Er zijn 3 mogelijke situaties waarin de arbeidsovereenkomst beëindigd kan worden door medische overmacht.
De werknemer vroeg niet om na te gaan of zijn medische toestand toelaat om ander of aangepast werk te doen.
De werknemer weigerde het door de werkgever voorgestelde re-integratieplan.
De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van Helder Recht.
Om toegang te krijgen :
Aanmelden
Je vindt meer info:
De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van HelderRecht.
Om toegang te krijgen:
Aanmelden
Click op de afbeelding om meer te weten te komen over Creative commons