Boomstructuur
De werkgever moet nagaan of ander of aangepast werk mogelijk is binnen de onderneming als:
de werknemer aan de arbeidsarts vroeg om na te gaan of het mogelijk is om ander of aangepast te werk te doen (tijdens het onderzoek van de arbeidsarts of na de beslissing van de arbeidsarts);
en,
de arbeidsarts besliste dat de werknemer definitief ongeschikt
De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van Helder Recht.
Om toegang te krijgen :
Aanmelden
Je vindt meer info:
De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van HelderRecht.
Om toegang te krijgen:
Aanmelden
Click op de afbeelding om meer te weten te komen over Creative commons