Boomstructuur
Om recht te hebben op moederschapsverlof en een moederschapsuitkering, moet je:
je werkgever verwittigen dat je zwanger bent;
voldoen aan de voorwaarden voor een ziekte-uitkering.
Je moet je werkgever verwittigen dat je zwanger bent om moederschapsverlof te krijgen.
Je doet dat minstens 7 weken voor de uitgerekende bevallingsdatum (of 9 weken bij een meerling).
Je vindt meer informatie in de fiche ‘
De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van Helder Recht.
Om toegang te krijgen :
Aanmelden
Je vindt meer info:
De volledige inhoud van deze fiche is enkel toegankelijk voor leden van HelderRecht.
Om toegang te krijgen:
Aanmelden
Click op de afbeelding om meer te weten te komen over Creative commons